Lancement du programme EXOR : Une journée pas comme les autres pour les collaborateurs Bouverat-Pernat !


Ce vendredi 1 avril, le temps d’une journée, toute l’entreprise a participé au lancement du programme EXOR.

EXcellence ORganisationnelle… Le nom du programme parle de lui-même !


Pour lancer cette démarche de manière collective et participative, c’est toute l’entreprise qui a été amenée à réfléchir aux bonnes pratiques à mettre en place pour améliorer le fonctionnement global des services.

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Après un rappel de l’histoire de l’entreprise, de sa vision à moyen et long terme ainsi que l’annonce de la création d’un CODIR (COmité de DIRection) les collaborateurs ont dû réfléchir aux pistes d’améliorations possibles pour leur poste, leur service ou même l’organisation transverse de la société.

Tous les cerveaux ont travaillé, dans le même sens, pour proposer des solutions aux dysfonctionnements identifiés.



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A la fin de la journée, chacun a pu voter pour les chantiers qui lui paraissaient prioritaires… Et les 2 grands thèmes dégagés sont :

  • La Communication, avec pour première action le lancement d’un journal interne

  • La Formation, avec une réflexion globale sur le moyen de détecter les besoins en formation et la mise en place de nouvelles formations internes et externes.


Les autres thèmes seront également traités. L’accompagnement EXOR est prévu pour 2 ans, afin de pérenniser notre démarche d’amélioration continue.


Quelques impressions des collaborateurs :

« Entreprise et patron modernes, on peut se projeter dans le futur »
« J’ai vraiment apprécié le fait de se retrouver tous, et que chacun puisse donner ses idées »
« C’est une journée surprenante, qui a touché tout le monde »


Une journée productive et fédératrice qui présage de belles perspectives pour l’entreprise dans les années à venir…